Актуальні проблеми теорії та практики організації обліку та аудиту оплати праці на підприємстві

Abstract

Cтаття присвячена актуальним проблемам теорії та практики організації обліку та аудиту оплати праці на підприємстві, а саме: дослідженням теоретичних та практичних аспектів обліку і аудиту розрахунків з оплати праці на підприємстві; визначено сутність категорії оплати праці, порядок її формування та законодавчого регулювання; охарактеризовано специфіку ведення розрахунків з персоналом по оплаті праці і іншим операціям; проаналізовано особливості бухгалтерського обліку та організації оплати праці на підприємстві. Cтатья посвящена актуальным проблемам теории и практики организации учета оплаты труда на предприятии, а именно: исследованием теоретических и практических аспектов учета и аудита расчетов по оплате труда на предприятии; определена сущность категории оплаты труда, порядок ее формирования и законодательного регулирования; охарактеризованo специфику ведения расчетов с персоналом по оплате труда и другим операциям; проанализированы особенности бухгалтерского учета и организации оплаты труда на предприятии. Article is devoted to current problems of the theory and practice of the organization of accounting of compensation at the enterprise, namely: a research of theoretical and practical aspects of account and audit of calculations for compensation at the enterprise; the essence of category of compensation, an order of its formation and legislative regulation is defined; are characterized specifics of conducting settlings with personnel on compensation and other operations; features of accounting and the organization of compensation at the enterprise are analysed.